[Korea] Hourly Wage
Hourly Wage — berjalan dalam pelayar. Input tidak disimpan.
Tukar upah sejam ↔ bulanan
Masukkan nilai, kemudian tekan Kira.
Anggaran mengikut Akta Piawaian Buruh. Elaun cuti mingguan (주휴수당) tidak disertakan secara lalai. Jika ditanda dan ≥15 jam/minggu, ditambah 1 hari kerja mingguan (jam mingguan ÷ 5). Gaji dan kontrak sebenar mungkin berbeza.
Cara guna
- Pilih arah: bulanan → per jam atau per jam → bulanan.
- Masukkan gaji bulanan atau upah per jam, dan jam per minggu (lalai 40).
- Minggu per bulan lalai 4,345. Guna 4 jika perusahaan mengira bulan sebagai empat minggu.
- Jika anda bekerja 15+ jam per minggu dan ingin gaji cuti mingguan (주휴수당) disertakan, nyalakan Sertakan gaji cuti mingguan. Ini perkiraan yang menambah satu hari (jam mingguan ÷ 5).
- Tekan Hitung untuk melihat upah per jam atau bulanan, jam bulanan, dan jam mingguan yang diakui.
Konsep utama: penukaran per jam dan bulanan
Penukaran sederhana adalah bulanan ÷ (jam mingguan × minggu per bulan). Dengan gaji cuti mingguan aktif, pada 15+ jam/minggu satu hari jam terjadwal ditambah, sehingga per jam kelihatan lebih rendah (atau bulanan lebih tinggi di arah lain). Premi kerja lebih masa, malam, dan hari libur tidak disertakan.
Upah minimum menurut undang-undang tidak diisi otomatis. Untuk gaji bersih setelah empat asuransi sosial utama (4대보험) dan pajak penghasilan, lihat gaji bawa pulang tahunan atau gaji bawa pulang bulanan. Hasil rujukan sahaja.
Contoh pengiraan
Bulanan 3.000.000 KRW, 40 jam/minggu, 4,345 minggu, gaji cuti mingguan mati → sekitar 173,8 jam bulanan dan sekitar 17.000 KRW/jam. Menyalakan gaji cuti mingguan menambah jam yang diakui dan menurunkan per jam. Beralih ke 15.000 KRW/jam → bulanan menggunakan asumsi waktu yang sama.
Berkaitan: Gaji cuti mingguan · Gaji bawa pulang tahunan · Kalkulator pampasan persaraan
Soalan lazim
Apakah upah minimum per jam diisi otomatis?
Tidak. Masukkan sendiri jumlah yang diumumkan untuk membandingkan.
Haruskah saya menyalakan gaji cuti mingguan?
Ini perkiraan. Gaji aktual bergantung pada kehadiran penuh, peraturan 15 jam/minggu, dan kontrak. Untuk gaji cuti mingguan saja, guna <a href="/tools/weekly-holiday-pay/">kalkulator gaji cuti mingguan</a>.
Apa itu 4,345 minggu?
Faktor umum yang mendekati 52 minggu ÷ 12. Beberapa perusahaan menggunakan 4.
Apakah kerja lebih masa disertakan?
Tidak. Guna <a href="/tools/overtime-pay/">kalkulator gaji kerja lebih masa</a>.
Apakah ini gaji bersih setelah pajak?
Ini penukaran sebelum pajak. Untuk jumlah setelah potongan, guna kalkulator gaji bersih.
Apakah jumlah disimpan?
Tidak. Perhitungan hanya di pelayar.
Disemak terakhir: 2026-09-04