Four Insurances (KR)
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Calculadora de los 4 seguros sociales (Tipos editables · referencia)
Tipos (%) — los valores iniciales son aprox. de 2026
Introduce los valores y pulsa Calcular.
※ Solo referencia. Puede diferir de avisos oficiales, contratos o topes de cotización.
Cómo usar
- Introduzca el salario mensual (imponible, KRW). El ejemplo predeterminado es 3.000.000 KRW. Se supone que se omiten partidas exentas de impuesto, como una asignación de comida exenta.
- Revise los tipos de empleado y empleador (%) de la Pensión Nacional y el Seguro de Salud. Los valores predeterminados son aproximaciones 2026 (Pensión Nacional 4,75 %, Seguro de Salud 3,595 %).
- Los cuidados de larga duración son un % de la prima del seguro de salud. El valor predeterminado es 13,14 %; si cambia el aviso, edite solo este campo.
- Puede editar el Seguro de Empleo del empleado (predeterminado 0,9 %) y del empleador (predeterminado 1,15 %) para coincidir con la guía de la empresa y el sector.
- Pulse Calcular para ver el total del empleado, el total del empleador, el total combinado y un desglose.
- Restablecer restaura 3.000.000 KRW y los tipos aproximados 2026. No se incluyen topes, suelos ni reducciones.
Conceptos clave
La calculadora de los cuatro seguros sociales principales (Corea) suma las partes de empleado y empleador de la Pensión Nacional, el Seguro de Salud, el seguro de cuidados de larga duración y el Seguro de Empleo sobre la base del salario mensual. Esta pantalla multiplica el salario mensual por los tipos introducidos, y los cuidados de larga duración solo multiplican la prima de salud calculada por un ratio. No se incluyen el impuesto sobre la renta ni el impuesto local sobre la renta, así que los números difieren del salario neto.
Es una multiplicación simple sin topes/suelos de renta estándar de la Pensión Nacional, topes de nómina del Seguro de Salud, recargos sectoriales del Seguro de Empleo ni reducciones Durunuri. Cuando se revisan los avisos, edite los campos de tipo. Los resultados son de referencia y pueden diferir de una nómina o un aviso de agencia.
Ejemplo
Salario mensual 3.000.000 KRW a los tipos predeterminados en pantalla: Pensión Nacional del empleado 142.500 KRW, Seguro de Salud 107.850 KRW, cuidados de larga duración 14.171 KRW, Seguro de Empleo 27.000 KRW, total 291.521 KRW. El Seguro de Empleo del empleador difiere en 34.500 KRW para un total de empleador de 299.021 KRW; combinado 590.543 KRW. Cambiar solo el salario mensual escala de forma proporcional a los mismos tipos. De referencia.
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Preguntas frecuentes
¿De qué año son los tipos predeterminados de los cuatro seguros?
Las aproximaciones 2026 mostradas en pantalla: Pensión Nacional del empleado 4,75 %, Seguro de Salud 3,595 %, cuidados de larga duración 13,14 % de la prima de salud, Seguro de Empleo del empleado 0,9 % y del empleador 1,15 %. Edite los campos de tipo cuando se revisen. De referencia.
¿Se aplican topes y suelos de los cuatro seguros?
Esta versión es salario mensual × tipo solamente. No se incluyen topes y suelos de renta estándar de la Pensión Nacional. Un salario mensual alto puede desviarse más del aviso real. De referencia.
¿Por qué el Seguro de Empleo del empleador difiere por empresa?
Los gravámenes de estabilidad del empleo y desarrollo de competencias pueden variar según sector y tamaño. El 1,15 % predeterminado es una aproximación: introduzca el tipo de su empresa. De referencia.
¿La calculadora de los cuatro seguros también muestra el salario neto?
Solo calcula las cargas de los cuatro seguros. Para el impuesto sobre la renta también, vea la calculadora de salario neto. De referencia.
¿Se envía el salario a un servidor?
No. La multiplicación se ejecuta solo en el navegador. El salario mensual y los tipos permanecen en este dispositivo.
¿Por qué los resultados no coinciden con una nómina?
No se aplican partidas exentas, primas, deducciones ni topes de aviso. De referencia; puede diferir de avisos y contratos.
Última revisión: 2026-09-04